現在、神奈川県下に947名の認定看護師が在籍しており、病院や地域で活躍しています。1995年に認定看護師が誕生して以降、多くの認定看護師が輩出されてきましたが、そのほとんどががん診療連携拠点病院や大学病院などの大規模病院に勤務する看護師でした。しかし、最近は中小規模病院の看護師が認定看護師教育課程を受講し、活躍するように変化してきました。厚労省が推進する「地域包括ケアシステム」が効果的に運用されるには、地域に密着した中小規模病院の役割は重要であり、その地域のがん看護、緩和ケア・エンドオブライフケアの質の向上のためには、中小規模病院で活躍する認定看護師の力は欠かせません。しかし、小規模ゆえに院内にロールモデルとなる専門看護師や認定看護師がおらず、役割開発を行うことが難しい看護師も少なくありません。そこで、「神奈川ちいさい病院の会」では、神奈川県及び近郊地域の300床以下の中小規模病院に勤務する認定看護師が集まって情報交換したり、専門領域・役割開発について学ぶことを通して各自がやりがいをもって活動できるピアサポートの場にしたいと考えています。多くの皆さまの参加をお待ちしております。
現在、神奈川県下に947名の認定看護師が在籍しており、病院や地域で活躍しています。1995年に認定看護師が誕生して以降、多くの認定看護師が輩出されてきましたが、そのほとんどががん診療連携拠点病院や大学病院などの大規模病院に勤務する看護師でした。しかし、最近は中小規模病院の看護師が認定看護師教育課程を受講し、活躍するように変化してきました。
厚労省が推進する「地域包括ケアシステム」が効果的に運用されるには、地域に密着した中小規模病院の役割は重要であり、その地域のがん看護、緩和ケア・エンドオブライフケアの質の向上のためには、中小規模病院で活躍する認定看護師の力は欠かせません。しかし、小規模ゆえに院内にロールモデルとなる専門看護師や認定看護師がおらず、役割開発を行うことが難しい看護師も少なくありません。
そこで、「神奈川ちいさい病院の会」では、神奈川県及び近郊地域の300床以下の中小規模病院に勤務する認定看護師が集まって情報交換したり、専門領域・役割開発について学ぶことを通して各自がやりがいをもって活動できるピアサポートの場にしたいと考えています。
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