【事業所の特記：職種別】求人票の「事業所の特記」職種別データで見る記載の傾向Vol.8271

こんにちは。「すごい求人票コンサルタント」の山崎広輝です。

「募集している職種、なかなか良い人が集まらない…」
「ハローワーク求人票、他の会社はどう書いているんだろう？」
そんなお悩みはありませんか？

今回は、ハローワーク求人データ（2025年2月度）を分析し、「事業所に関する特記事項」の記載状況が、職種によってどう違うのかを調査したレポートを公開しました！

この「事業所に関する特記事項」（最大72文字）は、求職者に自社の魅力を伝える重要なスペースです。

このレポートを読むことで、
　• 貴社が募集する職種では、どのくらい情報発信されているのが「普通」なのか？
　• 技術職や介護職のように情報発信が活発な職種と、接客・販売職のように手薄になりがちな職種の違い
　• 自社の求人票が、競合と比較して情報不足になっていないか
といった点が分かります。

特に、情報発信が手薄な職種で採用活動をされている企業にとっては、少しの工夫で他社と差をつける大きなチャンスです！

ぜひ、レポートをご覧いただき、貴社の求人票改善のヒントを見つけてください。
▼【分析レポート】職種別「事業所に関する特記事項」の傾向（2025年2月度）

次回は「都道府県別」の分析結果をお届けします。地域による違いにもご注目ください。
貴社の採用成功の一助となれば幸いです。